Kauf- und Werkvertragsrecht
Als Unternehmer schließen Sie im Laufe Ihres Geschäftslebens eine Vielzahl von Kaufverträgen und Werkverträgen mit Ihren Lieferanten und Kunden. Immer wieder werden dabei mangelhafte Artikel ge- bzw. verkauft oder hergestellt und es entstehen Gewährleistungs- und Rückabwicklungsprobleme.
Als Zwischenstation zwischen Lieferant und Kunde sind Sie dabei der besonderen Situation ausgesetzt, sich mit beiden Seiten arrangieren zu müssen – den Kunden zufriedenzustellen, aber auch Ihre Rechte gegenüber dem Lieferanten durchzusetzen.
Bei diesen vielschichtigen Problemen im Gewährleistungsrecht berät Sie der HBE umfassend und bietet Ihnen auch an, Sie außergerichtlich gegenüber Ihren Vertragspartnern bzw. deren Anwälten zu vertreten, um kostengünstige und sachgerechte Lösungen zu finden.
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Hinweis zu den Downloads
Die Downloads können Musterverträge beinhalten, welche standardisierte Vorschläge darstellen. Vor Verwendung sollen diese deshalb aufmerksam gelesen und auf eine Verwendbarkeit im konkreten Einzelfall überprüft werden. Bei eventuellen Ergänzungen oder Abänderungen helfen Ihnen die Spezialisten in den Bezirken des HBE gerne weiter.
Stand: 03/2018
Datenschutz-Grundverordnung: Allgemeine Informationen(642.1 KB)Zum 25. Mai 2018 tritt die neue EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) in Kraft. Hierdurch ergeben sich vielfältige neue Anforderungen in Bezug auf alle datenschutzrechtlichen Aspekte, insbesondere im Rahmen der Verarbeitung personenbezogener Daten. Kernpunkt der DS-GVO ist die Normierung eines Verbotes mit Erlaubnisvorbehalt für die Verarbeitung personenbezogener Daten. D. h., dass personenbezogene Daten immer nur dann verarbeitet werden dürfen, wenn hierfür eine ausdrücklich in Art. 6 Abs. 1 DS-GVO genannte Bedingung erfüllt ist. Anderenfalls ist die Verarbeitung personenbezogener Daten rechtswidrig.
Stand: 03/2018
Datenschutz-Grundverordnung: Wichtige Änderungen beim Beschäftigtendatenschutz(262.7 KB)Zum 25. Mai 2018 tritt die neue EU-Datenschutzgrundverordnung (DS-GVO) in Kraft. Zum gleichen Zeitpunkt tritt das parallel geltende neue Bundesdatenschutzgesetz (BSDG n. F.) in Kraft, in dem der deutsche Gesetzgeber die Vorgaben der DS-GVO, soweit zulässig, konkretisiert hat. Doch nicht nur beim Umgang mit Kundendaten gilt es Neuerungen zu beachten, auch in Bezug auf den Beschäftigtendatenschutz hat sich einiges geändert. Was genau, erfahren Sie in diesem Praxiswissen.
Stand: 03/2018
Datenschutz-Grundverordnung: Weiterverarbeitung der Daten zu einem anderen Zweck(195 KB)Zum 25. Mai 2018 tritt die neue EU-Datenschutzgrundverordnung (DS-GVO) in Kraft. Zum gleichen Zeitpunkt tritt das parallel geltende neue Bundesdatenschutzgesetz (BSDG n. F.) in Kraft, in dem der deutsche Gesetzgeber die Vorgaben der DS-GVO, soweit zulässig, konkretisiert hat. Die Verarbeitung von Daten zu einem anderen Zweck als zu dem, zu dem sie erhoben worden sind, ist laut der Verordnung beispielsweise nur unter engen Voraussetzungen zulässig. Näheres zu diesen Voraussetzungen erfahren Sie in diesem Praxiswissen
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Termine zum Thema
News zum Thema
23.03.2018 BayernDatenschutz-Grundverordnung: Alle wichtigen Infos für Einzelhändler
In zwei Monaten ist es soweit: Ab dem 25. Mai 2018 müssen alle Unternehmen die Vorgaben der neuen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) umgesetzt haben. Es gibt keine Übergangsfrist und bei Verstößen drohen hohe Bußgelder!
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