Eine deutliche Anhebung des Mindestlohns hätte gravierende Auswirkungen auf den Handel. Laut einer aktuellen HDE-Umfrage befürchten viele Unternehmen einen massiven Stellenabbau.

Zwei Drittel der befragten Handelsunternehmen rechnen mit negativen Auswirkungen auf die Beschäftigungen bis hin zu Entlassungen. Außerdem müssten die Entgelte in kollektiven Entgeltsystemen insgesamt angehoben werden, damit die Lohnabstände zu höheren Entgeltgruppen gewahrt bleiben. Laut HDE-Umfrage fürchten 84 Prozent der Händler eine Zunahme von Konflikten in den Betrieben, wenn bei einfachen Tätigkeiten in Folge eines höheren Mindestlohns keine Differenzierung mehr möglich ist.