Egal ob Tankgutschein, Essensmarken oder Kindergartenzuschuss: Durch steuerfreie Arbeitgeberleistungen können Mitarbeiter kostengünstig für ihren besonderen Einsatz belohnt und gleichzeitig auch an das Unternehmen gebunden werden.

Neben der Mitarbeiterbindung bieten steuerfreie Arbeitgeberleistungen einen weiteren Vorteil: Diese Maßnahmen können auch ein erhebliches Einsparpotenzial für Arbeitgeber bieten und das Lohnmodell optimieren. Denn steuerfreie oder pauschal versteuerte Bezüge sind in der Regel sozialversicherungsfrei. In unserem Praxiswissen finden Sie einen Überblick über alle steuer- und sozialversicherungsfreien Leistungen.